股权代持（即名义股东与实际出资人不一致）在商业实践中成因复杂多样。常见情形包括：为实施股权激励而由大股东代持，以防止控制权稀释；规避身份或行业限制（如公务员不得经商，或受竞业限制的人员在限制期内不得从事相同行业）；规避股东人数上限（有限责任公司不得超过50人，股份有限公司不得超过200人）；掩盖不当目的（如以股权代持为高利贷提供担保，或债务人为逃避债务将股权登记在他人名下）。
不同的代持成因对应不同的权利义务安排、条款设计和法律风险。简单套用网络下载的格式模板，无法针对性地解决个案中的法律风险。
案例背景： A公司注册资本1000万元，张某出资800万元持股80%。张某正与配偶办理离婚，为避免股权被分割，委托好友李某代为持有股权。
风险一：代持协议有效但无法办理股权变更登记。
根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题的规定（三）》第二十四条的规定，实际出资人请求公司办理股东变更登记的，须经其他股东过半数同意。此处"过半数"系按股东人数计算，而非按表决权比例计算。若A公司除李某外尚有4名注册股东，则须至少3名股东同意，张某方能办理工商变更登记。若无法获得过半数股东同意，股权代持协议虽有效，张某仍无法成为注册股东，只能作为隐名出资人维持在李某身后。
风险二：名义股东擅自处分代持股权的风险。
若李某因资金周转需要，将代持股权质押给银行获取贷款，银行在不知情的情况下接受质押（善意取得），该质押行为有效。若李某无法偿还贷款，银行可申请法院拍卖质押股权变现。张某要么代为偿还贷款，要么事后依据代持协议向李某追偿——后者存在李某清偿能力不足的风险。
风险三：代持股权被法院强制执行的风险。
若李某因其他债务败诉且未履行判决，法院将强制执行登记在李某名下的财产。代持股权因登记在李某名下，可能被法院作为执行财产予以查封或拍卖。实际出资人不得以代持协议对抗法院的强制执行。
第一，设置股权质押。 签订股权代持协议的同时，实际出资人可要求名义股东将代持股权质押给出资人本人，质押金额应与股权价值相当或适当高于出资额。质押须在市场监督管理部门办理质押登记，仅有质押合同而未办理质押登记的不产生质权设立的效果。该措施具有双重保护功能：名义股东转让股权须经质押权人（实际出资人）同意，否则无法完成过户；若有法院强制执行代持股权，实际出资人作为质押权人享有优先受偿权。
第二，要求其他股东出具不可撤销声明。 签订代持协议时，实际出资人可要求其他股东签署不可撤销声明，同意在约定条件成就时将实际出资人变更登记为公司注册股东。此举可有效化解日后其他股东不予配合的风险。
第三，预先签署股权转让全套文件。 市场监督管理部门不能依据代持协议直接办理股权变更登记，需按股权转让程序办理。因此，可在代持关系设立时预先签署股权转让协议和股东会同意转让的决议，日期暂留空白，在需要办理过户时使用，避免日后名义股东不予配合时被迫通过诉讼解决。